Foire - Salon
Saint-Lô - 50
Du 02/04/2026 à 10:00 au 02/04/2026 à 17:00
Le jeudi 2 avril 2026, le Pôle Hippique de Saint-Lô accueille sa première édition du salon des « 24 Heures pour l’Emploi et la Formation ». Cet événement, organisé par L4M et déjà existant à Rouen, Le Havre, Caen, Cherbourg, Rennes, Nantes et dans d’autres villes, donne l’opportunité aux[...]
Emploi Social - Services à la personne
Venerque, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Sous l'autorité de la Direction du pôle : En lien avec les valeurs inscrites au Projet associatif et le Projet d'Établissement, le/a secrétaire assure un rôle clé de soutien administratif et organisationnel: - Assure l'organisation des rendez-vous, des réunions et des déplacements de l'équipe de direction; - Participe au renseignement des tableaux de bords demandés par les autorités de tarification et la direction générale; - Organise la communication interne du pôle; - Soutient la politique qualité du pôle (participe à la gestion et aux suivis des évènements indésirables et des plaintes et réclamations, participation à la rédaction des procédures qualité et à leur communication; - Participe au support informatique du pôle (créé des comptes utilisateurs, assiste les utilisateurs, participe à la gestion de la flotte des matériels relatifs aux systèmes d'information; - En lien avec la responsable logistique: suit administrativement les registres de sécurité et met à jour les affichages obligatoires. - Assure le suivi du dossier assurance du pôle. - Est en soutien de la responsable logistique concernant les achats et les contrats fournisseurs du pôle (établissements des bons[...]
Visite guidée
LE TOUQUET-PARIS-PLAGE, 62520
Le 03/04/2026
Bien postés, équipés de jumelles et d’une longue vue, partez à la découverte des oiseaux qui peuplent l’estuaire de la Baie de Canche. Située sur une zone migratoire, ce site naturel d’exception accueille de nombreuses espèces d’oiseaux qui y passent, s’y nourrissent, s’y reposent et pour certaines s’y reproduisent et nichent. Partons à leur rencontre…. 2h à pied Jauge limitée Rendez-vous à l’entrée du Centre Nautique de la Baie de Canche, avenue Jean Ruet, devant le panneau de départ des visites. Animé par le Pôle Patrimoine & Nature du Touquet&Co. NOUVEAU La station est heureuse de vous proposer un programme de fidélité, 100% gratuit, ouvert à tous et pour toute la famille ! Que vous soyez « Résident(e)s » ou « Amis du Touquet », ce programme de fidélité est fait pour vous !
Nature - Environnement, Animaux
Le Touquet-Paris-Plage 62520
Le 03/04/2026
Bien postés, équipés de jumelles et d’une longue vue, partez à la découverte des oiseaux qui peuplent l’estuaire de la Baie de Canche. Située sur une zone migratoire, ce site naturel d’exception accueille de nombreuses espèces d’oiseaux qui y passent, s’y nourrissent, s’y reposent et pour certaines s’y reproduisent et nichent. Partons à leur rencontre…. 2h à pied Jauge limitée Rendez-vous à l’entrée du Centre Nautique de la Baie de Canche, avenue Jean Ruet, devant le panneau de départ des visites. Animé par le Pôle Patrimoine & Nature du Touquet&Co. NOUVEAU La station est heureuse de vous proposer un programme de fidélité, 100% gratuit, ouvert à tous et pour toute la famille ! Que vous soyez « Résident(e)s » ou « Amis du Touquet », ce programme de fidélité est fait pour vous !
![photo [Magie & jonglage] Éclipse](/images/com/76/v76217_commune_0.jpg)
Cirque - Marionnette, Festival généraliste
Dieppe 76200
Du 01/04/2026 au 05/04/2026
Une chaise, une lampe suspendue, un tourne-disque, un verre d’eau, une bougie… Chaque objet est à sa place, dans une lumière tamisée qui rappelle un vieux film en noir et blanc. Sur scène, un personnage méticuleux attend, seul sous cette lumière. Il jongle avec une balle invisible, joue avec l’obscurité qui l’entoure, tandis que la lumière s’allume et s’éteint au rythme du spectacle. Entre manipulations surprenantes et moments absurdes, la réalité se brouille doucement, et la ficelle de l’interrupteur devient un petit mystère qui le taquine. Dans le cadre du festival SPRING - Festival international des nouvelles formes de cirque en Normandie proposé par la Plateforme 2 Pôles Cirque en Normandie / La Brèche à Cherbourg et le Cirque Théâtre d’Elbeuf. Mercredi 1er Avril – 18h – DIEPPE, MAISON JACQUES PRÉVERT Vendredi 3 Avril – 20h – TOURVILLE-SUR-ARQUES Samedi 4 Avril – 16h – ST-MARTIN-LE-GAILLARD Dimanche 5 Avril – 17h – OUVILLE-LA-RIVIÈRE
Pour enfants
Saint-Pol-de-Léon 29250
Du 03/09/2025 au 01/04/2026
Pour tous les enfants de 4 à 8 ans, des histoires en veux-tu en voila ! Sans réservation.
Pour enfants, Conférence - Débat
Châteauneuf-du-Faou 29520
Du 11/03/2026 au 01/04/2026
Espace sensoriel : un temps de pause avec votre enfant de moins de trois ans au pôle enfance-jeunesse à Châteauneuf-du-Faou Les mercredis 11 mars et 01 avril de 10h à 11h30
Atelier
Luxeuil-les-Bains 70300
Du 25/02/2026 au 01/04/2026
Le pôle action collective famille de l'ACSL propose, dans le cadre des ateliers des mercredis récréatifs du 25 février au 1er avril 2026, des animations pour petits et grands. Inscriptions par téléphone.
Emploi
Villeneuve-Loubet, 61, Alpes-Maritimes, Normandie
Le Pôle Hébergement de l'APREH recrute pour l'ensemble de ses sites Un Chargé(e) de mission Qualité et Gestion des Risques en Contrat à Durée Indéterminé à Temps Complet. Au côté de la direction du Pôle hébergement et en lien permanent avec le service QSE de l'association, vos missions sont les suivantes : Rattaché(e) à la Direction du Pôle Hébergement et en lien étroit avec le service QSE associatif, vous contribuez activement au déploiement, à l'animation et au pilotage de la démarche qualité et de gestion des risques sur l'ensemble du pôle. Vous jouez un rôle transverse, structurant et opérationnel au service de l'amélioration continue des pratiques et de la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies. Vos missions principales : Déployer et animer la politique qualité associative - Participer au déploiement et à la déclinaison de la politique qualité de l'APREH au sein du Pôle Hébergement - Assurer le relais d'information auprès de la direction de pôle et des instances qualité - Participer aux instances qualité associatives et de pôle (COPIL, comités, groupes de travail) - Contribuer à l'évolution et à l'harmonisation des outils qualité au sein des structures Piloter[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire
Le poste Statut : Titulaire/CDI/CDD Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein, - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Participation possible à des gardes ou astreintes administratives selon l'organisation de l'établissement. - Mobilité sur les différents sites de l'institution en fonction des projets et missions transversales. Lieu de travail : Multi sites Déplacements liés à la fonction : oui x non q Suppléance : suppléance sur les autres pôles de l'établissement Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Directeur Général de l'établissement - Coordonnateur général des soins Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Chef de pôle et équipes médicales - Cadre administrative de pôle - Directeur référent de pôle - Directions fonctionnelles - Services de soins, médico-techniques, logistiques et administratifs - Fournisseurs externes de matériel et prestataires de services - Instituts de formation pour l'accueil et l'encadrement des stagiaires - Partenaires de santé extrahospitaliers (établissements, structures d'aval, réseaux de soins, etc.) Missions du service Le pôle de Psychiatrie[...]
Emploi
Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION : L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : Les Foyers de Meymac appartiennent au Pôle Handicap Adultes de l'association pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire. Ils hébergent et accompagnent 50 adultes en situation de handicap : des travailleurs d'ESAT en foyer d'hébergement et des personnes sans activité professionnelle en foyer de vie ou en accueil de jour. DESCRIPTION DU POSTE : Dans le respect des valeurs associatives de l'ASEA, vous exercez votre action sous l'autorité hiérarchique de la Directrice du Pôle Handicap Adultes et, par délégation de la Cheffe de service des Foyers de Meymac. Vous assumez les missions suivantes : Vous participez au maintien et au développement de l'autonomie de la personne dans un logement et dans[...]
Emploi
Monastier-sur-Gazeille, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION L'Association Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire (ASEA 43), association historique de la Haute-Loire fondée en 1948, gère 18 établissements sociaux et médico-sociaux et emploie plus de 420 collaborateurs. L'association est structurée en quatre pôles opérationnels le Pôle Protection de l'Enfance, le Pôle Précarité Insertion, Pôle Handicap Enfants et le Pôle Handicap Adultes. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'établissement « Les Foyers de Meymac » appartient au Pôle Handicap Adultes de l'association pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de Haute-Loire. Il assure l'hébergement et l'accompagnement de 50 adultes en situation de handicap : des travailleurs d'ESAT en foyer d'hébergement et des personnes sans activité professionnelle en foyer de vie ou en accueil de jour. DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du chef de service éducatif, le(la) maître(esse) de maison est en charge de la gestion courante d'une unité de vie, au sein des Foyers de Meymac (entretien des locaux, gestion du linge, préparation des repas, gestion du budget, des commandes). Dans le respect des projets de vie, du Pôle Handicap Adultes[...]
Emploi Administrations - Institutions
Masseube, 32, Gers, Occitanie
Sous l'autorité de la Directrice du pôle seniors, le/la Directeur(trice) adjoint(e) assure la direction opérationnelle de l'EHPAD. Il/elle décline les orientations stratégiques du Pôle au sein de l'établissement et garantit la qualité, la sécurité et la continuité de l'accompagnement des résidents, dans le respect du cadre réglementaire et des valeurs du service public. Il/elle participe à la mise en œuvre du projet politique à l'échelle du Pôle Sénior et assure le remplacement de la Directrice du Pôle durant ses absences. CONDITIONS D'ACCÈS - Expérience confirmée dans la direction ou l'encadrement d'un établissement médico-social. - Bonne maîtrise du fonctionnement des établissements médico-sociaux et du cadre réglementaire. - Diplôme requis : CAFDES, Master gestion des établissements sanitaires et médico-sociaux, ou équivalent - Compétences reconnues en management d'équipes pluridisciplinaires. MISSIONS A l'échelle du Pôle Sénior : - Participer à la mise en œuvre de la politique sénior de la collectivité. - Proposer et mettre en œuvre des axes de réflexions et opérationnels. - Assurer la continuité du service. - Représenter le Pôle Sénior à la demande de la[...]
Emploi
Lille, 59, Nord, Hauts-de-France
Dans le cadre d'un remplacement pour maladie (CDD de remplacement), nous recherchons notre coordinateur/ trice : La personne sera chargée de : - Assurer la mise en œuvre et la bonne exécution des projets du pôle accompagnement - Manager les équipes et les anime pour atteindre les objectifs définis, fait remonter les indicateurs chaque mois - Participer à l'amélioration continue de l'organisation du pôle, propose l'adéquation des moyens et des procédures - Assurer la qualité des prestations (bénéficiaires, financeurs et entreprises) - Contrôler et assure de la réalisation des prestations des équipes et de leur conformité - Participer au développement des partenariats en lien avec la direction pédagogique et la direction générale - Faire le lien entre les équipes et la direction - Participer et représente l'association lors des réunions et/ou des rencontres partenariales - Appuyer la direction à la rédaction des documents et rapports nécessaires au fonctionnement du pôle à travers la remontée des éléments nécessaires à celui-ci. - Participer à l'évaluation annuelle des salariés permanents du pôle - Assurer la veille technique du pôle et reste actif et force de proposition -[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire
160668 Le Cadre Soignant de Pôle est chargé de décliner le projet de soins institutionnel au sein du pôle, en étroite collaboration avec le Chef de pôle et la Direction de l'établissement. Il planifie, organise et coordonne les soins et les activités du pôle en optimisant les ressources humaines, matérielles et financières, tout en veillant au respect des politiques institutionnelles, de la réglementation en vigueur et de la démarche qualité. Il joue un rôle essentiel dans le pilotage stratégique du pôle, le management des encadrants de proximité et la mise en place d'une politique de communication dans un objectif de cohérence des organisations et de cohésion des équipes. Statut : Fonctionnaire/CDD/CDI Catégorie : A Organisation du travail : - Poste à temps plein, - Horaires : décompte du temps de travail au forfait jour - Participation possible à des gardes ou astreintes administratives selon l'organisation de l'établissement. - Mobilité sur le site (et éventuellement sur d'autres sites du GHT) en fonction des projets et missions transversales. Organisation, évaluation et coordination des soins - Décliner la politique du projet médico-soignant dans la mise en œuvre[...]
Emploi Architecture
Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Le CAUE de Haute-Savoie rassemble une équipe pluridisciplinaire de 19 personnes qui intervient au quotidien au profit des collectivités du département dans le cadre de missions d'accompagnement. Il développe une activité soutenue de sensibilisation du public, de formation des élus et des professionnels. Il est présent à l'échelle du territoire départemental. Contexte Les missions du CAUE sont mises en œuvre par les pôles « Conseil & accompagnement », « Aménagement & innovation » et « Pédagogie & culture », soutenus par l'Atelier graphique, en charge de la production et conception graphique de documents et supports (plans, études, publications.), et le pôle Administration & comptabilité, garant du bon fonctionnement institutionnel et administratif au service de l'ensemble de l'équipe. Ce recrutement intervient dans le cadre d'un départ. Raison d'être du poste Au service de l'image du CAUE, le/la secrétaire d'accueil est en charge de l'accueil téléphonique et physique des personnes. Il/elle sait présenter et représenter le CAUE en offrant une qualité de service et en valorisant l'image de la structure auprès des clients, partenaires, et visiteurs. Il/elle assure le secrétariat[...]
Emploi
Domont, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
L'Association IMAJ, fondée en 1984, est une structure du champ de l'Economie Sociale et Solidaire qui a pour mission d'intervenir auprès de jeunes et adultes rencontrant diverses difficultés en leur proposant un éventail d'actions répondant à la spécificité de leurs besoins (scolarité, formation, emploi, accès aux droits, relations familiales, logement, justice, santé, etc.). L'association IMAJ s'articule autour de trois pôles : Un Pôle Prévention Spécialisée intervenant auprès d'un public âgé de 11 à 25 ans sur six communes du Val d'Oise (Villiers-le-Bel, Goussainville, Fosses, Garges-lès-Gonesse, Beaumont-sur-Oise et Persan). Un Pôle Inclusion sociale constitué d'une auto-école associative et du dispositif « Adelante », visant à répondre plus spécifiquement aux besoins de socialisation, de formation professionnelle et d'accompagnement socio-éducatif individuel de jeunes âgés de 16 à 25 ans éloignés es dispositifs de droit commun. Le Pôle Insertion par l'Activité Economique composé de quatre Ateliers Chantiers d'Insertion (ACI) (Ressourcerie, ACI bâtiment, espaces verts, logistique) ainsi que d'une nouvelle Entreprise à but d'emploi (EBE). Cette dernière développe[...]
Emploi Social - Services à la personne
Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
L'ADEFO accueille, accompagne et contribue à l'insertion des personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. Elle développe depuis 70 ans ses champs d'intervention sur une grande partie de la Côte d'Or et accompagne en permanence plus de 3 000 personnes avec un effectif de 220 salariés. Elle gère 7 établissements et 21 services répartis en 3 pôles d'activité : Se loger et habiter Hébergement d'urgence et insertion Enfance et parentalité Dans le cadre d'un remplacement, l'association ADEFO recherche un(e) Gestionnaire de Pôle pour assurer la coordination administrative d'un de ses pôles d'activité. Missions Sous l'autorité directe du Directeur de Pôle et en lien étroit avec les chefs de service, vous assurez la coordination administrative du Pôle sur trois volets principaux : Ressources humaines : suivi des ETP du Pôle, relai opérationnel du service RH. Comptabilité et gestion financière : suivi des caisses, participation à l'élaboration et au suivi budgétaire, coordination des pièces comptables, suivi de la facturation et des participations financières des personnes accompagnées. Suivi de l'activité : gestion administrative[...]
Exposition, Patrimoine - Culture, Dessin - Collage
Saumur 49400
Du 16/01/2026 au 31/03/2026
Elle a exposé au Centre d’Art de Pontmain, The Merchant House, NL, Musée d’art de Nantes, Musées des Beaux-Arts de Dijon et de La Roche-sur-Yon, Musée Ziem, Château du Grand Jardin. Elle a participé à des résidences (Le Lieu Unique, Pôle international de la Préhistoire, Schlo Balmoral, DE). Zhu Hong pratique essentiellement la peinture et le dessin. Elle questionne la perception et le sens des images, elle se focalise sur les rapports qu'entretient la représentation avec la temporalité et l’immatérialité, l’espace et son détournement. L’exposition dans la galerie Loire témoigne de sa recherche récente dans le cadre de la résidence Prenez l’art ! avec le Département de Maine-et-Loire, le Fonds Régional d’Art Contemporain des Pays de la Loire et le Dôme de Saumur. Elle est représentée par The Merchant House, Amsterdam et Galerie 208 Paris. Chaque jour est une naissance est une exposition coproduite par le Département de Maine-et-Loire, le Fonds régional d’art Contemporain (Frac) des Pays de la Loire et Saumur Val de Loire réalisée dans le cadre de Prenez l’Art !, la saison d’art contemporain en Anjou. PRECISIONS HORAIRES : Du 16/01 au 31/03/2026 le mardi, vendredi et[...]
Manifestation culturelle, Fête, Patrimoine - Culture, Patrimoine - Culture
Nontron 24300
Du 11/04/2026 au 12/04/2026
Samedi 11 avril : démonstration de maroquinerie par l'atelier l'Age du Cuir à la Boutique Métiers d'Art de Nontron de 10h à 13h et de 15h à 16h. - Dimanche 12 avril, de 14h à 18h : Le Pôle des Métiers d'Art vous amène faire le tour des sites ouverts pour ces JEMA en mini-bus : musée des Tisserands et de la Charentaise (Varaignes), association 3F3M (Etouars), collectif le chien qui tousse (St Estèphe). Sur inscription auprès du Pôle.
Sports équestres, Foire - Salon
Bar-sur-Seine 10110
Du 11/04/2026 au 12/04/2026
Retrouvez-nous tout le week-end pour notre traditionnelle foire concours organisée par la SAVB. Venez rencontrer de nombreux producteurs et commerçants locaux (matériels agricoles, viticoles, voitures, commerçants locaux et non sédentaires), une mise en avant de notre savoir-faire local, tant agricole avec nos JA que viticole avec le concours MANI VITI. Cette année venez découvrir notre exposition de Briques Légos dans la salle polyvalente mais également notre Pôle Camions décorés. De nombreuses animations musicales, sportives, artistiques, foraines et historiques seront présentes pour vous faire vivre un week-end de joie et de bonne humeur. Venez à la rencontre de notre pôle nature avec la présence de différentes associations telles que les JA, le BRST et le pumptrack et Chant'Équi qui saura vous ravir avec leur spectacle équestre. Vous pourrez vous restaurer et vous désaltérer et surtout déguster notre champagne de la Côte des Bar.
Patrimoine - Culture, Atelier
Nontron 24300
Du 11/04/2026 au 12/04/2026
Samedi 11 avril : démonstration de maroquinerie par l'atelier l'Age du Cuir à la Boutique Métiers d'Art de Nontron de 10h à 13h et de 15h à 16h. - Dimanche 12 avril, de 14h à 18h : Le Pôle des Métiers d'Art vous amène faire le tour des sites ouverts pour ces JEMA en mini-bus : musée des Tisserands et de la Charentaise (Varaignes), association 3F3M (Etouars), collectif le chien qui tousse (St Estèphe). Sur inscription auprès du Pôle.
Musique, Lecture - Conte - Poésie
Louverné 53950
Le 04/04/2026
Lectures d’albums et ambiance musicale, en partenariat avec le pôle Louverné du Conservatoire à rayonnement départemental de Laval Agglomération. À partir de 4 ans. Sur inscription (nombre de places limité) au 02 43 26 38 08 ou mediatheque@louverne.fr
Manifestation culturelle, Bien-être, Bien-être, Atelier, Atelier
Seignosse 40510
Le 04/04/2026
Apprenez les gestes qui sauvent en 20 minutes chrono ! De 10h à 13h. Au programme : - Accueil et inscription sur place - 10 min de théorie - 10 min de pratique au massage cardiaque avec un formateur qualifié de Sud-Ouest secourisme - Une attestation symbolique vous sera remise à la fin Une occasion simple, rapide et accessible à tous pour apprendre à réagir en cas d'urgence ! Lieu : salle de réception du Pôle sportif et culturel Maurice Ravailhe
Manifestation sportive, Conférence - Débat
Seignosse 40510
Le 04/04/2026
Apprenez les gestes qui sauvent en 20 minutes chrono ! De 10h à 13h. Au programme : - Accueil et inscription sur place - 10 min de théorie - 10 min de pratique au massage cardiaque avec un formateur qualifié de Sud-Ouest secourisme - Une attestation symbolique vous sera remise à la fin Une occasion simple, rapide et accessible à tous pour apprendre à réagir en cas d'urgence ! Lieu : salle de réception du Pôle sportif et culturel Maurice Ravailhe
Gissey-sur-Ouche 21410
Le 04/04/2026
Carte blanche de Cédric Ramadier : un coup de cœur artistique que l’auteur avait envie de partager avec ses lecteurs de Côte-d’Or… Un canari dessiné en direct par Vincent Bourgeau est projeté sur un écran. Il prend vie, comme par enchantement, et Cédric Ramadier essaie alors de l’apprivoiser… mais le volatile ne se laisse pas si facilement faire ! Spectacle librement inspiré du livre de Ramadier & Bourgeau. 30 minutes de magie, de poésie, d’émotion, d’humour et surtout d’amitié ! Gratuit. A partir de 2 ans. Réservation conseillée : https://www.entre-ouche-et-montagne.fr/billetterie.html La représentation aura lieu dans la salle de motricité du "Pôle scolaire de Veluze" à Gissey-sur-Ouche (180, rue de Veluze). Spectacle programmé dans cadre du festival "Ça papote !" organisé par la Médiathèque Côte d’Or, service lecture du Conseil Départemental.
Spectacle, Lecture - Conte - Poésie
Gissey-sur-Ouche 21410
Le 04/04/2026
Carte blanche de Cédric Ramadier : un coup de cœur artistique que l’auteur avait envie de partager avec ses lecteurs de Côte-d’Or… Un canari dessiné en direct par Vincent Bourgeau est projeté sur un écran. Il prend vie, comme par enchantement, et Cédric Ramadier essaie alors de l’apprivoiser… mais le volatile ne se laisse pas si facilement faire ! Spectacle librement inspiré du livre de Ramadier & Bourgeau. 30 minutes de magie, de poésie, d’émotion, d’humour et surtout d’amitié ! Gratuit. A partir de 2 ans. Réservation conseillée : https://www.entre-ouche-et-montagne.fr/billetterie.html La représentation aura lieu dans la salle de motricité du "Pôle scolaire de Veluze" à Gissey-sur-Ouche (180, rue de Veluze). Spectacle programmé dans cadre du festival "Ça papote !" organisé par la Médiathèque Côte d’Or, service lecture du Conseil Départemental.
Emploi
Lassay-les-Châteaux, 53, Mayenne, Pays de la Loire
Poste à pourvoir : Infirmier Infirmière en pratique avancée (H-F) En lien avec les co-gérants et le directeur du Pôle de Santé Libéral du Pays de Mayenne : Pratique avancée : o Réaliser le suivi de patient(e)s atteint(e)s de pathologies chroniques stabilisées en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé dans le cadre d'un protocole d'organisation o Réaliser la facturation et le suivi de facturation des actes de pratique avancée o Se coordonner avec l'équipe pluriprofessionnelle du Pôle de Santé et avec les autres intervenants du parcours de santé o Participer aux programmes d'éducation thérapeutique, aux actions de prévention, de dépistage et d'éducation pour la santé du Pôle de Santé o Réaliser des actes techniques en collaboration avec les médecins traitants du Pôle de Santé Evaluation : o Réaliser le suivi de l'activité et en rendre compte à la hiérarchie o Suivre les objectifs fixés, mettre en œuvre de moyens pour atteindre les objectifs o Évaluer globalement l'activité sur le plan quantitatif et qualitatif o Valoriser la pratique avancée, participer à la communication sur l'activité en pratique avancée au sein du Pôle de Santé et vers[...]
Photographie - Vidéo, Exposition
Mont-Saint-Martin 54350
Du 30/03/2026 au 30/05/2026
Exposition des peintures de Gisèle Savouret à l'espace Snack'Art, situé dans la galerie du centre commercial Auchan Pôle Europe.
Sports équestres, Competition sportive, Vie associative, Repas - Dégustation
La Celle-Condé 18160
Du 03/04/2026 au 05/04/2026
L'Association de Compétitions Equestres du Val d'Arnon organise ce concours sur le site du Pôle du Cheval et de l'Âne. Buvette et restauration sur place.
Théâtre, Théâtre, Théâtre
BORDEAUX 33000
Le 11/04/2026 à 20:30
Présenté par C-FIVEPour s'en sortir, ils vont devoir tout déballer !Descriptif :Quatre amis au chômage décident de monter un spectacle de strip-tease masculin. Mais comment passer du pôle emploi au pole dance quand on a des poils, du bide et qu'on n'est pas très futés ?Seule solution, il faudra tout déballer en oubliant les poignées d'amour, les cheveux qui se rarifient et le manque de coordination dans les chorégraphies ;-) Ce soir, c'est eux les Stars !Venez découvrir "Le grand soir", une comédie sexy, déjantée et à mourir de rire !A Savoir :Nous vous proposons une offre de restauration, comprenant une planche Duo à partager composée de produits et délices ibériques, du pâté Lou Gascoun, des gourmandises sucrées et salées, ainsi que des boissons.
Conférence - Débat, Vie locale, Nature - Environnement
Luxeuil-les-Bains 70300
Du 07/04/2026 au 17/04/2026
Le pôle action collective famille de l'ACSL propose, dans le cadre des vacances de printemps, du 7 au 17 avril, des animations pour petits et grands. Inscriptions au 03 84 40 38 97 ou 03 84 40 56 55.
Emploi Hôpitaux - Médecine
Montluçon, 31, Allier, Occitanie
Le Centre Hospitalier de Montluçon-Néris les Bains (03), d'une capacité de plus de 1200 lits, recherche un ou plusieurs Cadre de Santé (F/H) diplômé d'Etat à 100% par exemple services UHCD / SMUR. Cette unité est composée de : - LES URGENCES : Accueillir tout patient arrivant au Centre Hospitalier pour des soins immédiats et dont la prise en charge n'a pas été programmée, qu'il s'agisse d'une urgence vraie ou ressentie. Il comprend le circuit court des urgences : Assurer la fluidité de la prise en charge pour augmenter la disponibilité des ressources Diminuer la saturation du service des urgences (temps d'attente) Prise en charge des patients pouvant être potentiellement traités rapidement. - LE SAUV : (Salle d'Accueil des Urgences Vitales) Réservé aux patients présentant une pathologie ou un traumatisme pouvant engager le pronostic vital. - L'UHCD : Unité d'Hospitalisation de Courte Durée Patients qui nécessitent une surveillance de moins de 24h. - LE SMUR : A pour mission d'apporter 24h/24h, sur décision du régulateur, en tous lieux et sur l'ensemble du territoire, la médicalisation des interventions auprès des patients dont l'état nécessite une surveillance ou[...]
Emploi Administrations - Institutions
Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Situé à Montauban dans le Tarn et Garonne (30 minutes de Toulouse), le CDG82 est un établissement public administratif à taille humaine (moins de 50 agents). Il assure, pour le compte des collectivités et établissement publics locaux du département, un certain nombre de missions de conseil et d'assistance. Il propose également à ses adhérents les services d'un Pôle Santé et Sécurité au Travail, composé d'un médecin de prévention (coordonnateur du Pôle), d'une infirmière, de deux préventeurs (dont un qui coordonne le pôle sur le plan administratif et RH), d'une psychologue du travail vacataire et de deux secrétaires médicales. Missions / conditions d'exercice : Le nouveau médecin (h/f) viendra renforcer cette équipe et assurera, en concertation avec le médecin coordonnateur du Pôle, les missions suivantes: - suivi médical professionnel des agents des collectivités adhérentes au Pôle, sur site ou dans les locaux du Centre ; - surveillance particulière des personnels occupant des postes à risques ; - visites de tiers-temps avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire ; - contribution (pour sa partie) au rapport annuel d'activité du pôle ; - participation, le cas[...]
Emploi Enseignement - Formation
Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine
Au cœur de l'Europe, l'Université de Limoges est un important pôle d'enseignement supérieur pluridisciplinaire, dans un environnement des plus propices à l'épanouissement scientifique. Ouverte, elle est un lieu foisonnant d'interactions, avec une population étudiante multiple, des structures d'accueil efficaces, des équipes proches, des formations fondées sur des recherches de très haut niveau et pour des débouchés bien identifiés. Son excellence scientifique, avec des laboratoires de pointe et des partenariats de grande envergure, contribue à inventer le monde de demain. Créée en 1968, l'Université de Limoges est une université de proximité à taille humaine qui forme plus de 16 000 étudiants et emploie plus de 1 800 agents permanents. Site web à consulter : https://www.unilim.fr/ Descriptif du service Le Pôle Vie Etudiante - PVE est un service en charge de l'animation et de la coordination des activités de vie étudiante et vie de campus. A ce titre, il assure l'accompagnement la mise en œuvre et la gestion financière des projets soutenus dans le cadre de la CVEC. Votre mission - Assistance à la gestion administrative et financière du Pôle Vie Etudiante, notamment du dispositif[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Brantôme en Périgord, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine
Le Centre Hospitalier VAUCLAIRE en Dordogne recrute un/une cadre de santé en psychiatrie extra hospitalière sur le site de BRANTOME, Poste temps plein Expérience en psychiatrie exigée MISSION PRINCIPALE : Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations CHAMP D'INTERVENTION : Unités : HJA Nontron, CATTP Brantôme et Nontron, CMP Brantôme, Nontron et Thiviers Les autres unités du pôle 2V en suppléance d'un collègue L'ensemble de l'établissement à l'occasion de missions transversales MISSIONS PRINCIPALES Organiser l'activité paramédicale nécessaire à la prise en charge individualisée de chaque patient. Animer les équipes et coordonner les moyens en veillant à la sécurité et à la qualité des prestations DESCRIPTIONS DES ACTIVITES - Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évolution du projet de service visant notamment à la mise en place d'un projet de soins personnalisé pour chaque patient en lien avec le projet médical - Participer au projet d'établissement - Favoriser la continuité des soins intra-extra hospitaliers -[...]
Emploi Social - Services à la personne
Idron, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine
L'ESAT Alpha accompagne 135 personnes en situation de handicap (agrément 124 ETP) dans différents métiers et pôles : -Pôle Multi-Activités. -Pôle Espaces Verts. -Pôle Restauration et entretien des locaux. -Pôle Blanchisserie/Repassage. -Pôle Sous-Traitance. -Pôle Hors les Murs. Missions pouvant s'étendre sur deux établissements : -Organiser et gérer les activités de production en tenant compte des potentialités de chacun, -Adapter les postes de travail, -Conduire une action éducative et pédagogique auprès des travailleurs en collaboration avec l'équipe médico-sociale et technique, -Préparer et garantir la mise en œuvre du projet individuel des personnes dont il est référent(e), -Encadrement sur site extérieur possible : assurer leur sécurité, leur bien-être dans un environnement non protégé et accompagner les travailleurs sur les lieux de prestation, -Mettre en œuvre les actions nécessaires à la formation et à la valorisation des compétences des personnes accompagnées, -Veiller à la sécurité, à l'hygiène et aux conditions de travail des personnes accompagnées. Profil recherché et Compétences requises : -Titulaire d'un CAP avec 7 ans d'expérience, -Ou titulaire d'un BEP[...]
Emploi
Ramonville-Saint-Agne, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Le/la Responsable du Pôle Entreprises et Territoires pilote et développe les actions territoriales et partenariales de Transitions Pro Occitanie afin de répondre aux besoins en emplois et compétences des territoires et des entreprises. Il/elle contribue à positionner Transitions Pro Occitanie comme un acteur incontournable de l'écosystème de la reconversion professionnelle, en développant des projets partenariaux, en animant un réseau d'acteurs économiques et institutionnels et en pilotant l'activité du pôle. Il/elle encadre et coordonne les activités de l'équipe du pôle et impulse des projets visant à anticiper les mutations économiques, accompagner les entreprises et favoriser les transitions professionnelles sur les territoires. Pilotage stratégique et développement - Identifier et analyser les besoins en compétences, les tensions de recrutement et les mutations économiques sur les territoires, - Contribuer à la définition de la stratégie territoriale et partenariale de Transitions Pro Occitanie, - Identifier et développer des opportunités de collaboration avec des partenaires externes (OPCO, institutions, collectivités, acteurs économiques), - Répondre aux appels[...]
Emploi Social - Services à la personne
Pamiers, 92, Ariège, Île-de-France
Nous recherchons un Directeur/Directrice Pôle Habitat H/F en CDI à Temps Complet, Cadre. Rattaché(e) au Directeur Général de l'Association, vous mettez en œuvre et gérez la politique stratégique et opérationnelle du Pôle Habitat en matière de gestion des moyens humains et financiers des structures pour répondre aux besoins des personnes accueillies ou accompagnées. Vous soutenez les responsables de service dans la mise en œuvre du projet du pôle et des établissements. Vous favorisez le développement des compétences et savoir-faire des personnels dans le cadre d'une gestion prévisionnelle des métiers et des compétences. Vous veillez à la sécurité des biens et des personnes. Missions principales: Pilotage stratégique et développement: -Élaborer et mettre en œuvre le projet de pôle en cohérence avec la politique associative et les orientations territoriales médico-sociales. -Développer l'offre de services, notamment autour du dispositif d'habitat inclusif. -Garantir le bon fonctionnement des établissements et la conformité réglementaire des activités. -Veiller à la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies et au respect de leurs droits. -Animer les instances[...]
Emploi
Guéret, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine
Présentation générale et synthétique de l'établissement Présentation générale des établissements : Le Centre Hospitalier de GUERET est l'établissement de référence pour le territoire de la Creuse (bassin de population : 117 000 habitants). Il a une fonction de recours pour les établissements de santé et les structures médicosociales du Département. Il est membre du Groupement Hospitalier de Territoire du Limousin dont le C.H.U de Limoges est établissement support. Le Centre Hospitalier de Guéret dispose notamment d'un SAU, SMUR, CESU. Il est le siège du SAMU 23 et dispose d'une hélistation. Il possède la seule maternité (niveau 2A) et le seul service de pédiatrie néonatologie du département ainsi qu'un service de réanimation polyvalente, une unité de surveillance continue et une USIC. Il possède un plateau technique complet : imagerie (IRM, scanner, échographes), laboratoires, anatomie pathologique, et une unité de radiothérapie (Antenne du C.H.U de Limoges). Sur le plan logistique il gère une blanchisserie (1 955 kg de linge /jour ouvré) ainsi qu'une cuisine en chaîne froide qui sert en moyenne 1 405 repas/jour ouvré. Il accueille également un centre de formation[...]
Emploi
Rueil-Malmaison, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
AIRTCONTROLE recrute : Technicien Réseau & Eau (H/F) - Pôle Réseau et Eau AIRTCONTROLE est un cabinet spécialisé en expertises environnementales, créé en 2012, le cabinet, en croissance, développe ses activités de mesures et d'expertises. AIRTCONTROLE est reconnu pour sa fiabilité, sa réactivité et la qualité de ses interventions qu'elles soient en BtoB ou en BtoC. En son sein, le pôle Réseaux et Eau est entre autres spécialisé dans la recherche de fuites, la qualité de l'eau et la détection de réseaux. Dans le cadre de son développement, AIRTCONTROLE renforce son pôle Réseaux et Eau et recrute un-e Technicien-ne pour rejoindre l'équipe de 4 personnes, au cœur du cabinet, comptant une trentaine de collaborateurs. Vos missions : En lien direct avec le Responsable du pôle Réseau et Eau, vous intervenez principalement sur le terrain et êtes en charge de : Réaliser les interventions d'expertise du pôle (périmètre standard) : diagnostics sur réseaux de distribution d'eau potable, de chauffage, d'assainissement (eaux pluviales et usées), ou dans des cas connexes types aspersion de façades, diagnostic de toitures-terrasses, ou de tout ouvrage pouvant subir des dégâts liés à[...]
Emploi Social - Services à la personne
Nîmes, 30, Gard, Occitanie
Présentation de l'association : Table Ouverte est une association nîmoise engagée dans la solidarité et l'aide alimentaire depuis 40 ans dans les quartiers Politique de la Ville (Gambetta, Richelieu, route de Beaucaire, route d'Arles. Elle structure son action autour de trois pôles : - Le Pôle Espace Solidarité Insertion (ESI, 44 rue Richelieu) : accueil de jour pour personnes en grande précarité, restaurant social accompagnement social, domiciliation, animation socioculturelle. - Le Pôle « La Virgule » (29 rue Villars) : lieu d'activités à caractère socioculturel telles que soutien à la parentalité, animations enfants, soutien à la scolarité, sorties séniors. - Le Pôle « Esperanza » (boulevard Talabot, face à la station Esso) : Tiers-lieu de 1 800 m² comprenant une épicerie, une friperie solidaire, une recyclerie solidaire, des animations culturelles. Description du poste : Prise de poste : 2 mai 2026 Rémunération : à négocier Sous l'autorité du Président, le/la coordinateur-trice est chargé/e de : 1 - Coordination des pôles d'activité Assurer la cohérence, la mise en œuvre et le développement des actions sur les trois pôles, Participer à la définition des orientations[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Saint-Venant, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France
« Rejoignez un projet engagé auprès des jeunes sous-main de justice » Localisation : Saint-Venant et Isbergues Contrat : CDI - forfait jour Prise de poste : 2 mai 2026 Au sein de l'Association VIATOPIA, nous accompagnons des adolescents confiés par l'autorité judiciaire. Dans le cadre d'une restructuration, nous recherchons un Responsable du pôle justice pour piloter et coordonner deux structures éducatives : Un Centre Éducatif Fermé (CEF) Un Centre Éducatif Renforcé (CER) Ce poste stratégique s'inscrit dans l'organisation suivante : Direction Générale → Direction des Pôles → Responsable de Pôle → Chefs de service → Équipes éducatives Vos missions Assurer le pilotage opérationnel du pôle Gérer et animer le management de proximité Assurer la gestion administrative et financière des établissements Veiller à la bonne coordination avec les institutions et les intervenants extérieurs Assurer la remontée d'informations régulières Profil recherché Niveau 1 Expérience significative dans la protection de l'enfance et/ou la justice des mineurs et dans le management d'équipes pluridisciplinaires La connaissance des dispositifs CEF et CER est un plus. Savoir-être attendus Leadership[...]
Emploi
Fénay, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté
Le pôle médico-social Enfance Bourgogne, recrute pour son dispositif DITEP, un chef de service (H/F), en charge de l'accompagnement d'une cinquantaine d'enfants et adolescents présentant des troubles du comportement, sur son site de DOMOIS (21). Au sein du pôle médico-social Enfance Bourgogne et sous l'autorité de la directrice adjointe, le (la) chef(fe) de service manage une équipe pluridisciplinaire (40 salariés) intervenant selon 3 modalités : internat à la semaine, semi externat et PMO. Il ou elle s'inscrit dans une nouvelle dynamique de l'offre, accompagne les équipes au quotidien dans cette démarche et développe les projets en cours en s'appuyant sur les ressources internes du pôle éducatif et du pôle soin. Il ou elle travaille en transversalité avec les équipes de direction des autres dispositifs du pôle Enfance Bourgogne (DAME TSA/DAMSA) et apporte son expertise. Poste à pourvoir dès que possible Astreintes en semaine MISSIONS : - Garant du projet de service (mise en œuvre, évolution, réactualisation) - Organisation du service (plannings, réunions, CVS, PPA, rencontres familles/jeunes, maitrise des outils de la loi 2002.2.) - Management d'équipes (soutien[...]
Emploi Enseignement - Formation
Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France
L'École polytechnique s'engage depuis sa création en faveur de l'égalité des chances. Le Pôle Égalité des Chances (PEC) est le service de l'École qui propose et coordonne les différentes initiatives menées en faveur de l'égalité des chances auprès de collégiens, lycéens et élèves en post-bac. Le Pôle Égalité des Chances organise et déploie des dispositifs d'accompagnement auprès du public scolaire (du collège au post-bac). Le Pôle Égalité des Chances est rattaché à la Direction de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (DRSE) de l'École polytechnique. L'assistant(e) chargé(e) de missions au Pôle Égalité des Chances contribue à l'organisation des activités du service, pour les volets suivants : événementiel, programmes d'accompagnement et support administratif. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : * Contribuer à l'organisation des événements menés par le Pôle Égalité des Chances à destination du public scolaire ; * Appuyer les chargés de missions du Pôle Égalité des Chances dans l'organisation des programmes d'accompagnement à destination du public scolaire ; * Être en support de la responsable du service pour la gestion administrative[...]
Emploi Enseignement - Formation
Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France
En janvier 2022, la publication du Plan climat de l'École polytechnique accentue son engagement pour contribuer à bâtir un monde plus soutenable. Elle affirme son ambition d'intégrer pleinement la transition écologique dans l'ensemble de ses missions de formation, de recherche, d'innovation et dans le fonctionnement de son campus. La mise en œuvre et le pilotage du Plan Climat est portés par le pôle transition écologique. La création récente de la Direction responsabilité sociétale et environnementale (DRSE), rattachée à la direction générale, a regroupé le Pôle Transition Ecologique et le Pôle Egalité des Chances. Ce nouveau portage se concrétise par l'élaboration d'une stratégie RSE. Suite à son troisième exercice de bilan carbone qui sera finalisé au dernier trimestre 2026, l'Ecole polytechnique souhaite déployer un plan de transition couvrant tous les aspects de la vie de son campus, y compris la partie comportementale. Articulé et complémentaire avec l'expertise technique de chaque service, l'alternant au sein du Pôle transition écologique est là pour : - coordonner l'effort collectif d'atténuation de l'empreinte carbone, - mener des actions ciblées, - conseiller[...]
Emploi Administrations - Institutions
Mende, 48, Lozère, Occitanie
***L'employeur sera présent au Salon TAF le jeudi 02 avril 2026 de 09h00 à 17h00 Espace Evénement Georges Frêche à Mende*** ***Poste de catégorie A (niveau Licence minimum)*** Caractéristiques du Pôle Gestion Fiscale et Ressources Humaines : Le périmètre d'action du Pôle comprend la gestion fiscale et la gestion des Ressources Humaines et Formation Professionnelle. 1) La gestion fiscale Le Pôle assure le pilotage et l'animation des missions relevant de la fiscalité des particuliers et des professionnels, des missions foncières et cadastrales, de la publicité foncière, du contrôle fiscal, patrimonial et du recouvrement de toute nature d'impôts confondus. A ce titre, la Pôle assure l'animation et le suivi d'activité de 7 services opérationnels et un service relocalisé (SAPF) dont deux Services des Impôts des Particuliers (SIP). 2) La gestion des RH et de la Formation professionnelle Composé de 5 personnes, le SRH est compétent en matière de conditions de vie au travail, de recrutement, de formation professionnelle, de gestion des déplacements. Il pilote et assure les campagnes de mutation, d'évaluation professionnelle, de promotion... Vous serez positionné(e) comme[...]
Emploi Social - Services à la personne
Saint-Léonard, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France
Association à gouvernance parentale, l'APPSH COTE D'OPALE est composée de 13 établissements et services répartis en 3 pôles : Le Pôle enfance et soins (IME, SESSAD, PFR), Le Pôle travail et vie sociale (ESAT, Foyers d'hébergement, SAVS, SAT) Le Pôle occupationnel et thérapeutique (Foyers de Vie, FAM). Recrute pour le Pole Occupationnel et Thérapeutique de L'APPSH COTE D'OPALE (62) UN (E) CHEF DE SERVICE SUR LE FOYER D'ACCUEIL MEDICALISE LA LIANE Type d'emploi : Temps plein, CDI Poste à pourvoir le 25/05/2026 Lieu d'exercice SAINT LEONARD Rattachement du poste Fonctionnel et hiérarchique au Directeur de Pôle Vos missions Le chef de service exerce ses responsabilités, par délégation de la Direction de pôle, avec laquelle il collabore et à laquelle il rend compte régulièrement de l'activité, dans le respect du cadre législatif et réglementaire et des exigences éthiques, déontologiques. Dans cette perspective, il contribue au pilotage de l'établissement, tout en garantissant la bonne gestion des moyens humains et matériels de son établissement, afin de répondre de façon efficiente aux missions de ce dernier. Par son action, dans le respect des orientations définies[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Voulte-sur-Rhône, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes
Le Centre Hospitalier de Privas Ardèche est l'un des cinq établissements pivots de santé du G.H.T. Drôme Ardèche Vercors. Le Centre Hospitalier est composé de 2 pôles d'activité : Pôle sanitaire, complet en terme d'activités soignantes et médico-techniques Pôle médico-social, dont les activités sont réparties sur des sites annexes : EHPAD, Résidence du Montoulon à Privas, EHPAD Rivoly à La Voulte sur Rhône et l'EHPAD Yves Perrin à Chomérac (direction commune). Le capacitaire est constitué de 159 lits de sanitaires et 204 lits médico-sociaux. Le Centre Hospitalier de PRIVAS recherche un cadre de Santé EHPAD-USLD MISSIONS : La mission du cadre de santé « consiste à encadrer des équipes dans les unités fonctionnelles ou les services, à exercer des missions concernant plusieurs services et/ou être chargé de projet au sein de l'établissement ». L'ensemble des activités s'inscrit dans la logique des axes politiques institutionnels, contribue à la réalisation du projet d'établissement et sa déclinaison au niveau du projet de soins et du projet de service. Valoriser et concrétise la politique de l'établissement S'engager dans la démarche d'amélioration continue de la qualité[...]
Lecture - Conte - Poésie, Brocante - Vide-grenier
Saint-Pol-de-Léon 29250
Du 04/09/2025 au 02/04/2026
De 6 mois à 3 ans. Sur inscription.